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中途採用 募集要項
施工管理職 (経験者)
【建築・設備・電気・土木・プラント】
| 募集職種 | 施工管理職 (経験者)【建築・設備・電気・土木・プラント】 |
|---|---|
| 業務内容 |
建設工事の各専門分野（建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災設備、プラントの施工管理業務を担当していただきます。 残業少なめで、ワークライフバランスが整う環境をご用意できます。 希望勤務エリアでの就業が可能です。 ご自身が経験してきた業務範囲や、キャリアアップ希望に合わせた担当プロジェクトを通勤圏でご用意できます。 経験に応じて年収UPしていける人事評価制度があります。主なプロジェクトとしてはスーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコンを中心に、サブコン、大手ハウスメーカー等、、全国の各優良建設会社が手掛けるプロジェクトに参画できます。 ポジションはゼネコン・サブコン側の立場として上流プロセスを担います。 |
| 雇用形態 |
正社員 ※定年制の為、63歳以上の方は契約社員雇用となります |
| 試用期間 |
試用期間あり（2ヶ月） ※労働条件の変更なし |
| 勤務地 |
【勤務地は希望を最大限考慮／エリアをまたぐ転勤なし／U・Iターン歓迎】 基本は通勤圏での就業を調整可能です。プロジェクト先は47都道府県で希望勤務地考慮いたします。 ・就業地候補 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 |
| 休日・休暇 |
＜年間休日122日＞ ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休業 └男女ともに取得復帰実績あり。女性管理職も活躍中！ ・介護休業 ・ウェディング休暇（5日） ・入社時特別休暇（上限3日） ・災害時休暇 |
| 時間外労働 | あり（月平均19.0時間） |
| 給与 |
■月給40万円～60万円以上（残業代全額別途支給） ※経験による 経験・前職給与を考慮の上決定（応相談） ■業界・職種未経験者の場合…月給20万5千円〜（残業代全額別途支給） ※約1ヶ月の研修期間も同条件 |
| 年収例 |
1,176万円（50歳入社11年）月給75万円 825万円（38歳入社2年）月給46万円 530万円（27歳入社2年）月給29万円 |
| 昇給 | 年1回（正社員は勤続1年経過後の7/1付け） |
| 賞与 | 決算賞与（年1回、会社の業績に応じて支給） |
| 諸手当 |
通勤手当 残業手当（1分単位で全額支給） 赴任手当 テレワーク手当 |
| 福利厚生 |
◆2020年、福利厚生表彰・認証制度「優良福利厚生法人※総合」に選定 |
| 受動喫煙体制 |
敷地内全面禁煙 （敷地内屋外等に喫煙スペースあり） |
| 取引実績 |
【建築・土木】鹿島建設、大成建設、大林組、清水建設、竹中工務店、大和ハウス工業、 長谷工コーポレーション、五洋建設、前田建設工業、戸田建設、熊谷組、奥村組、日本工営、住友不動産 【設備・電気】新菱冷熱工業、九電工、栗原工業、三機工業、高砂熱学工業、関電工、アズビル 【プラント】日鉄テックスエンジ、テックプロジェクトサービス、ジェイティエンジニアリング、日鉄エンジニアリング |