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中途採用 募集要項
中途採用 募集要項
募集職種 | 研修講師 |
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仕事内容 |
建設技術者派遣事業を行う当社の技術センター(研修施設)にて、主に未経験入社者or若手技術者への研修担当としてご活躍いただきます。 《具体的には》 ■未経験入社者向け基礎研修(東京12回/年) ■初級・中級者向け研修(年4回程度) ■取引先(ゼネコン・サブコン)向け研修 ■カリキュラム、テキストの改訂 など ※基礎研修期間(17日程度)は、研修担当間で交代しながら行います。 《技術センター(研修施設)とは》 「志を持つ若手技術者に、より実践的な教育研修を」という想いのもと、2017年に技術センターを東京に開設しました。 《ノウハウ・実績》 技術センター開設以来、800名以上を建設現場へと送り出しています。 また、現場配属後も定期的にフォローアップ研修を実施し、研修生たちは取引先の大手建設会社や大手設備会社等で施工管理者として活躍中!(2023年6月時点) 当社ではこのノウハウと実績を基に、社外の若手技術者に向けた施工管理者養成研修事業も実施しています。 |
雇用形態 |
正社員 ※定年制の為、63歳以上の方は契約社員雇用となります |
応募資格 |
■高卒以上 ■下記いずれかの資格やご経験をお持ちの方 ┗1級建築施工管理技士もしくは1級管工事施工管理技士 ┗10年以上の施工管理経験 |
試用期間 |
試用期間あり(2ヶ月) ※労働条件の変更なし |
勤務地 |
東京技術センター 東京都八王子市明神町3-20-6 八王子ファーストスクエア4F(2F、4F、6F) |
休日・休暇 |
<年間休日122日> ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休業 └男女ともに取得復帰実績あり。女性管理職も活躍中! ・介護休業 ・ウェディング休暇(5日) ・入社時特別休暇(上限3日) ・災害時休暇 |
時間外労働 | あり(月平均19.0時間) |
給与 |
月給33万4,760円~ ※上記給与に固定残業代(44,760円~)を含みます ※超過分は別途支給します |
年収例 |
年収450万円/勤続3年 年収650万円/勤続6年 |
昇給 | 年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) |
賞与 | 決算賞与(年1回、会社の業績に応じて支給) |
諸手当 |
通勤手当 資格手当 残業手当(1分単位で全額支給) 赴任手当 テレワーク手当 |
福利厚生 |
◆2020年、福利厚生表彰・認証制度「優良福利厚生法人※総合」に選定 |
受動喫煙体制 |
敷地内全面禁煙 (敷地内屋外等に喫煙スペースあり) |
取引実績 |
【建築・土木】鹿島建設、大成建設、大林組、清水建設、竹中工務店、大和ハウス工業、 長谷工コーポレーション、五洋建設、前田建設工業、戸田建設、熊谷組、奥村組、日本工営、住友不動産 【設備・電気】新菱冷熱工業、九電工、栗原工業、三機工業、高砂熱学工業、関電工、アズビル 【プラント】日鉄テックスエンジ、テックプロジェクトサービス、ジェイティエンジニアリング、日鉄エンジニアリング |